실시간 산림교육원 기사

• 산림교육원, 업무상 스트레스 직군 대상 ‘숲속힐링과정’ 운영

  산림교육원은 10월 경찰관, 소방관, 산불진화대원 등 업무상 스트레스 직군을 대상으로 ‘숲속힐링과정’을 운영한다. 숲속힐링과정은 업무적 스트레스 해소 및 정서적 건강을 회복하고 삶의 활력을 부여하기 위해 2015년부터 추진해 왔다. 특히, 이번 숲속힐링과정은 교육신청 대상을 코로나19 의료진까지 확대하여 맞춤형 교육을 진행한다. 국립춘천숲체원, 제이드가든을 방문하여 해먹 쉼터 만들기 프로그램, 아로마를 활용한 힐링 프로그램 등 심리적 안정을 되찾을 수 있는 숲 체험 프로그램을 중점적으로 운영한다. 양주필 산림교육원 원장은 “숲속힐링과정 이외에도 숲길걷기 프로그램, 꿈나무숲체험과정, 청소년 숲체험 과정 등 1일 숲 체험과정을 확대 운영하여 코로나19로 지친 국민에게 숲과 자연에서 소통하고 치유할 수 있는 기회를 마련할 계획이다.”라고 밝혔다.

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  2021-10-25

• 적극행정과 청렴한 자세로 더 가까이 다가가겠습니다

  산림청 산림교육원(원장 양주필)은 10월 1일(금) 국립수목원 일원에서 “규제혁신 현장지원센터 운영 및 청렴 캠페인”을 실시하였다. 산림교육원은 산림규제 혁신과 적극행정 사례를 공유하고, 직원들에게 항상 청렴한 자세로 적극행정을 실천하기 위해 노력하고 있으며, 이번 캠페인은 ‘산지전용 권리·의무 변경신고 기간 확대, 국유림 대부료 신용카드 납부허용’ 등을 소개하고, 산림교육원 직원들의 청렴 의지를 홍보하였다. 산림교육원 관계자는 “비대면 현장지원센터 운영 등 산림현장의 애로사항을 경청하고, 청렴한 자세와 적극행정을 통해 산림분야 규제혁신을 위해 노력하겠다”고 밝혔다.

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  2021-10-04

• 다양한 산림일자리 정보를 한꺼번에

  산림교육원(원장 양주필)은 산림일자리 정보를 한꺼번에 알 수 있도록 “숲에서 일자리 찾기” 교육 과정을 국민 참여를 통해 개발하였다. 산림교육원은 2021년 산림청 “국민정책디자인 과제”로 선정된 “숲에서 일자리 찾기” 교육과정 개발을 위해 지난 5월부터 국민참여자, 전문가 등으로 구성된 국민정책디자인단을 구성하고 10회의 워크숍과 2회의 설문조사를 통해 국민 의견을 반영하여 교과목, 내용 등을 구성하였다. 교육과정은 산림일자리 미래전망, 귀산촌‧창업, 산림기술‧기능일자리, 산림복지 일자리 등 다양한 일자리 정보에 대하여 전문가와 실제 창업‧취업자 등을 강사로 초빙하여 산림일자리에 관심 있는 국민이 필요로 하는 정보를 전달하고 질문, 토론을 통해 알아가는 방식으로 진행할 예정이다. 산림교육원 관계자는 “교육과정은 2022년부터 운영될 예정으로, 국민들이 직접 참여하여 교육 내용을 충실하게 구성한 만큼 많은 분들이 교육 과정에 참가하기를 바란다”고 전했다.

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  2021-09-27

• 산림교육원, 규제혁신 및 적극행정 사례 전파 앞장서

  산림교육원(원장 양주필)은 산림청 공무원 27명을 대상으로 9.27일부터 28일 2일간 규제혁신 및 적극행정과정을 실시간 온라인과정으로 운영한다. 산림교육원에서는 매년 산림청의 규제혁신과 적극행정 사례를 공유하고 직원들에게 전파함으로써 창의적이고 적극적인 자세로 업무에 임하는 분위기를 확산하고자 노력하고 있다.     *  규제혁신 및 적극행정과정 : 매년 상, 하반기 각 1회씩 운영 본 과정은 규제혁신 전문가(대학교수)의 정부혁신 정책 설명과 함께 산림청의 규제혁신·적극행정 추진방향과 ‘산지전용 권리·의무 변경신고 기간 확대, 국유림 대부료 신용카드 납부허용’ 등 관련 법령을 개정하여 국민 불편을 해소한 규제혁신 사례를 공유하는 등 사례 중심의 교육으로 진행될 예정이다. 양주필 산림교육원장은 “공직사회에 규제혁신과 적극행정이라는 행정문화가 정착하기 위해서는 지속적인 교육을 통해 실무에 적용하려는 마인드를 기르는 것이 중요한 만큼 앞으로도 본 교육과정을 지속해서 운영하고 새로운 내·외부 사례를 발굴하여 확산하는데 기여하고자 한다.” 고  밝혔다.

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  2021-09-25

• 산림교육원, 직장 내 건강한 문화 조성을 위한 갑질 근절 선포

  산림청 산림교육원(원장 양주필)은 8월 30일(월) 비대면으로 갑질 근절 예방을 위한 직장교육을 실시한 후, 산림교육원 교육 스튜디오에서 전 직원이 시청하는 가운데 “갑질 근절 선포식”을 가졌다. 산림교육원은 사회적 거리두기를 실천하고자 원장과 진행요원 등 최소한의 인원만 참석한 비대면 온라인 방식으로 실시하였으며, 직장 내 갑질 행위를 예방하는데 산림교육원 전 직원의 실천 의지를 다지고자 마련하였다. 양주필 원장은 선포식 후 오늘 다짐한 내용과 교육을 통해 배운 방법을 실천함으로써 직장 내에서 건강한 조직문화가 퍼지고 나아가 대국민 교육서비스의 품질을 향상시킬 것을 강조하였다.

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  2021-09-02

• “숲에서 일자리찾기” 교육과정 국민여러분과 만들어요

  산림교육원(원장 양주필)은 국민에게 도움이 되는 산림 일자리 정보를 제공하기 위한 “숲에서 일자리 찾기” 교육 과정을 국민과 함께 개발한다. “숲에서 일자리 찾기” 교육과정 개발은 2021년 산림청 “국민정책디자인 과제”로 선정되어, “광화문1번가”를 통해 국민 참여자를 공개 모집‧구성하고, 월 1∼2회의 워크숍과 “국민생각함” 설문 결과 등을 반영하여 교육 과정을 만들어 가고 있다. 양주필 산림교육원장은 “국민들이 직접 참여하여 숲과 관련된 다양한 일자리를 쉽게 이해할 수 있는 교육내용을 구성하고 실제 교육과정 운영을 통해 국민에게 도움을 수 있다는데 큰 의미가 있는 만큼 많은 관심과 참여를 바란다”고 전했다.  “숲에서 일자리 찾기” 교육 과정은 10월까지 개발을 완료하고 시범 운영을 거쳐 2022년 부터 산림교육원에서 운영할 계획이다.

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  2021-08-31

• 산림교육원, 교육 운영 활성화를 위해 국민 의견 듣는다

  산림교육원(원장 양주필)은 ‘산림교육원 교육 운영 활성화’를 위한 방안을 마련하기 위해 오는 9월 1일까지 국민 의견을 듣는다. 이번 설문조사는 온라인 정책참여 창구인 국민생각함(www.epeople.go.kr/idea)에서 진행되고, 국민 누구나 설문에 참여할 수 있다. 산림교육원은 이번 설문조사로 교육 운영 방식에 대한 국민의 요구사항을 듣고, 산림교육원의 접근성을 높이고 교육 참여를 끌어내는 방안을 마련하는 데 활용할 예정이다. 이와 관련해서 산림교육원 관계자는 “산림 전문교육에 대한 국민의 관심을 확장할 수 있도록 국민의 의견을 듣고 적극적으로 반영할 것”이라고 말했다.

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  2021-08-31

• 산림교육원, 직장 내 건강한 문화 조성을 위한 갑질 근절 선포

  산림청 산림교육원(원장 양주필)은 8월 30일(월) 비대면으로 갑질 근절 예방을 위한 직장교육을 실시한 후, 산림교육원 교육 스튜디오에서 전 직원이 시청하는 가운데 “갑질 근절 선포식”을 가졌다. 산림교육원은 사회적 거리두기를 실천하고자 원장과 진행요원 등 최소한의 인원만 참석한 비대면 온라인 방식으로 실시하였으며, 직장 내 갑질 행위를 예방하는데 산림교육원 전 직원의 실천 의지를 다지고자 마련하였다. 양주필 원장은 선포식 후 오늘 다짐한 내용과 교육을 통해 배운 방법을 실천함으로써 직장 내에서 건강한 조직문화가 퍼지고 나아가 대국민 교육서비스의 품질을 향상시킬 것을 강조하였다.

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  2021-08-30

• 산림교육원, 중남미 산림관련 전문가 대상 온라인 연수 실시

  산림청 산림교육원(원장 양주필)은 KOICA(한국국제협력단)과 함께 8.17부터 26일까지 페루 산림관련 전문가와 함께 「중남미 지속가능한 산림복합경영과 산림보전」연수를 온라인으로 운영했다. 본 과정은 2019년 1차년도 부터 2021년 까지 3개년 사업으로 중남미 4개국(파라과이, 페루, 콜롬비아, 볼리비아)의 산림관련 전문가를 대상으로 초청연수로 진행되는 사업이었으나, 올해는 코로나19의 영향으로 부득이 페루 1개국으로 연수국가를 축소하여 초청연수가 아닌 온라인 연수로 진행했다. 세계적으로 온실가스 감축, 산림재해 방지 등을 위해 지속가능한 산림복합경영에 대한 관심이 높아지고 있으며, 훼손된 산림을 복구하여 보전하는 것은 우리나라뿐만 아니리 중남미 국가에도 꼭 필요한 관심사항이다. 우리나라는 황폐된 산림을 최단기간 내에 성공적으로 녹화한 경험을 가지고 있으며 산림복합경영에 관한 다양한 경험과 기술적 노하우, 우수한 산림경영시스템과 산림분야 연구, 그리고 산불 등 재난대비 시스템에 대한 여러 나라의 연수 교육 요청이 많아지고 있는 실정이다. 양주필 산림교육원장은 “이번 과정을 통하여 중남미 국가와의 산림분야 상호협력 관계가 증진되기를 기대하며, 내년 한국에서 개최되는 제15차 세계산림총회(WFC, 2022. 5. 2. ∼ 5. 6. 서울 코엑스) 참여 등 실질적인 산림사업 협력이 이루어지기를 바란다”고 말했다.

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  2021-08-26

• 산림교육원, 6월 청원산림보호직원 신규자 과정 실시간온라인 운영

  산림청 산림교육원(원장 양주필)은 산림청과 전국 지자체 소속 청원산림보호직원 신규 임용자와 임용예정자 23명을 대상으로 6월 16일부터 18일까지 3일간 신규자 교육을 실시한다. 이번 교육과정은 청원산림보호직원 신규자 직원이 산불, 산림보호단속, 병해충, 산림사업 다양한 직무를 수행하는데 있어서 전문성을 가지고 업무에 임할 수 있도록 교과목을 편성ㆍ운영할 계획이다.    이번 교육과정은 코로나19 확산 예방을 위하여 대면교육이 아닌 실시간 화상 교육으로 진행될 예정이다. 청원산림보호직원은 현재 전국 산림청과 지방자치단체에 임용되어   주로 산림보호 및 산림사업 등 현장 업무를 담당하고 있다. 또한 공직가치와 직무 교육을 통해 적극행정, 규제혁신 등 국민이 체감할 수 있는 산림행정을 펼칠 수 있도록 적극 지원할 계획이다. 산림교육원 관계자는 “기후변화와 탄소저감 대응에 중요한 산림보호 업무를 맡고 있는 청원산림보호직원의 역할이 점차 늘어나고 있는 만큼 신규자의 빠른 공직 적응과 업무 전문성 강화에 도움이 되는 교육을 운영하겠다”고 밝혔다.

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  2021-06-08

• 산림교육원, ‘산림레포츠지도사양성과정’ 6월부터 운영 계획

  산림교육원(원장 양주필)은「산림문화·휴양에 관한 법률」에 따른 산림레포츠지도사 자격증을 취득할 수 있는 산림레포츠지도사양성과정을 2021년 6월 21일부터 7월 2일까지 2개 종목(오리엔티어링, 암벽등반)을 대상으로 운영한다. 수도권 코로나19 상황 및 사회적 거리두기 상황 등을 고려하여 산림교육원에서 집합교육이 어려울 경우 국립등산학교(강원 속초)로 이동하여 이동교육을 할 예정이다. 산림레포츠지도사는 국민들이 산림레포츠시설에서 안전하고 편리한 레포츠 활동을 할 수 있도록 지도·관리해 주는 전문인력을 말한다. 산림레포츠지도사는 생활스포츠지도사, 전문스포츠지도사 등 「국민체육진흥법」에 따라 체육지도사 자격을 가지고 있는 사람이 산림교육원 등 교육기관*에서 2주간(10일)의 정해진 교육을 받으면 자격증 취득이 가능하다.    * 산림레포츠지도사 교육기관: 「산림문화·휴양에 관한 법률」에 따라 산림레포츠지도사를 양성할 수 있도록 지정된 교육기관으로 산림교육원 및 산림레포츠‧등산 관련 법인‧단체로서 산림청장이 지정하여 고시하는 기관 다만, 체육지도사는 산림레포츠와 같거나 유사한 종목인 승마, 자전거, 패러글라이딩, 스키, 육상, 산악, 등산, 오리엔티어링 등의 종목을 취득한 사람이어야 교육에 참여할 수 있다. 산림레포츠지도사 자격을 취득하면 국가 또는 지방자치단체 등에서 운영하는 산림레포츠시설에 배치되어 근무할 수 있고, 관련행사 등의 안전 및 운영인원으로 참여가 가능하다. 산림교육원에서는 올해 3회의 산림레포츠지도사양성과정을 운영할 계획으로, 제1기는 6월 21일부터 7월 2일, 제2기는 10월 4일부터 10월 15일, 제3기는 11월 15일부터 11월 26일까지로 기수마다 25명을 선발한다. 산림레포츠지도사 종목은 8가지*로 제1기 산림레포츠지도사양성과정을 오리엔티어링, 암벽등반 종목으로 운영할 계획이며, 교육시간은 이론 53시간과 실습 22시간, 총 75시간이며 개별 종목별 교육 12시간이 포함된다.    * 산림레포츠지도사 종목(8가지): 암벽등반, 오리엔티어링, 산악승마, 산악자전거, 행글라이딩·패러글라이딩, 산악스키, 산악마라톤, 로프체험 시설 교육 신청은 산림교육원 정보시스템(fotilms.forest.go.kr)에 접속하여 회원가입한 후 5월 12일부터 5월 25일까지 휴일에 관계없이 신청이 가능하며 접수순서에 따라 선착순으로 선발한다. 교육비는 1일 3만원씩 총 30만원이며, 교육 관련 문의는 산림교육원 산림이용교육계(031-570-7441∼2)로 문의하면 자세한 내용을 안내받을 수 있다.

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  2021-05-14

• 산림교육원, 4월 산약초재배과정 실시간 온라인 운영

  산림청 산림교육원(원장 양주필)은 산림청과 전국 지자체 소속 산림공무원과 일반인 약25명 대상으로 4월26일부터 28일까지 3일간 산약초재배과정을 실시간 온라인과정으로 운영한다. 산약초재배과정은 임업후계자 전문 교육과정의 1과정으로 산약초 재배관리에 대한 기초지식과 산약초 상품화 전략을 통해 고부가가치 소득원 창출을 위한 업무능력 배양을 목표로 금년도 3회 운영할 계획이다.    * 임업후계자 대상과정 : 산림유실수재배과정, 산양삼재배과정, 산약초재배과정, 조경수재배과정 양주필 산림교육원장은 “코로나19 여건에도 불구하고 임업후계자 양성 등을 위한 전문기술 교육과정을 지속적으로 유지해 나갈 계획이며, 실시간 온라인 교육과정에 따른 맞춤형 현장교육 콘텐츠 개발 등 발전방향을 지속적으로 모색하여 농산촌 임업기술인력의 양성과 일자리 창출을 위해 노력하겠다고 밝혔다” 이번 교육과정은 코로나19 확산 예방을 위하여 대면교육이 아닌 실시간 화상 교육으로 진행되며, 5월에 제2기 7월에 제3기 교육을 실시할 예정이다.

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  2021-04-15

• 산림교육원, ‘공공기관직원역량강화과정’ 운영

  산림청 산림교육원(원장 양주필)은 올해 산림청 산하 공공기관*직원을 대상으로 하는 ‘공공기관직원역량강화과정’을 운영한다고 밝혔다.    ＊ 산림청 산하 공공기관 : 한국임업진흥원, 한국산림복지진흥원, 한국수목원관리원, 한국등산트래킹지원센터 본 교육과정은 중간관리자(2회)와 실무자과정(3회)으로 나뉘어 5회, 200명을 대상으로 운영하며, 공공기관 직원으로서 올바른 국가관·윤리관의 확립을 위한 공직자세, 공공기관으로서의 책무성, 산림청의 비전과 정책 공유, 성과관리 마인드 함양 및 코칭리더십 및 파트너십 실습 등 직급별로 요구되는 역량에 맞춤형 교과과정으로 구성되었다. 특히 작년부터 이어진 코로나19 상황으로 인하여 대면교육 운영이 어려운 상황을 고려하여 지난 2월부터 실시간 온라인 화상교육으로 운영하고 있으며, 지난 3.25.∼26. 실시한 제2기 과정에서는 최병암 산림청장의 특강도 진행하였다. 양주필 산림교육원장은 “공무원교육훈련기관으로서 공무원 뿐 아니라 공공기관 직원들에 대한 교육훈련에도 무거운 책임감을 느끼며, 특히 공공기관직원에 대한 공직가치 확립 교육은 요즘 같은 시기에 절실히 필요한 교육과정으로 앞으로도 공공기관 직원에게 필요한 교육과정을 지속적으로 개발하고 운영하겠다”고 말했다.

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  2021-04-01

• 산림교육원, 4월 산림병해충방제과정 실시간 온라인 운영

  산림청 산림교육원(원장 양주필)은 산림청과 전국 지자체 소속 산림공무원과 일반인 약30명 대상으로 4월5일부터 7일까지 3일간 산림병해충방제과정을 실시간 온라인과정으로 운영한다. 산림병해충방제과정은 점차 다양화되며 이제는 산림 뿐만 아니라 도심 생활권에도 불편을 해주고 있는 산림병해충을 진단하고 방제, 치료하는 대응능력 향상을 위하여 매년 상ㆍ하반기 2회 운영하고 있다.  특히 전국 소나무의 심각한 피해를 입히고 있는 소나무재선충병의 방제와 작년 매미나방과 같이 여름철에 특히 많이 발생하는 돌발해충 등 방제에 중점을 두고 교과목을 편성ㆍ운영할 계획이다. 양주필 산림교육원장은 “산림병해충은 기후변화로 인하여 점차 늘어나는 추세이다.이에 따라 효과적인 진단과 방제 역량 강화에 도움이 되도록 지속적인 교육을 실시하겠다”라고 밝혔다. 이번 교육과정은 코로나19 확산 예방을 위하여 대면교육이 아닌 실시간 화상 교육으로 진행되며, 8월에 제2기 교육을 실시할 예정이다.

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  2021-03-25

• 산림교육원, 코로나19 상황속에서도 앞서가는 교육 운영

  산림교육원(원장 양주필)은 뉴노멀 시대에 따른 실시간 온라인교육 등의 제공과 더불어 산림청의 스마트 산림재해 앱을 통한 “신속한 정보제공·국민안전서비스 구축”이라는 대국민 서비스 확대 의지에 발맞춰 취업을 준비하는 학생들을 대상으로 “찾아가는 산림분야 진로특강”을 진행할 예정임을 밝혔다.  해당 특강은 산림교육원과 업무협약(MOU)를 맺은 대학생 등을 중심으로 산림청과 같은 공공일자리에서부터 목재업, 조경업 등 산림사업 전반을 현장중심으로 소개하여 산림분야의 젊은 인재 유입과 양성, 나아가 산림산업을 활성화시키고자 하는 노력의 일환이라 할 수 있다  이에 앞서 산림교육원은 비대면 상황을 대비하여 2021년 교육훈련계획을 수립과 함께 산림정책 확산을 통한 산림 공무원들의 원활한 업무진행을 위하여 올해 1월 약 2주에 걸쳐 산림자원, 경영, 조림, 보호 등 분야별 교육을 실시간 온라인으로 진행하였다.   산림교육원 관계자는 “찾아가는 산림분야 진로특강”이 4월 9일 국민대학을 시작으로 2020년 산림교육원과 MOU를 체결한 2개 대학 및 산림과학고등학교에서 진행 될 예정이며 특강을 요청하는 타 기관들과도 협의 중을 밝혔다. 아울러 특강을 원하는 산림관련 대학 등에서는 031-570-7351로 문의해야함을 알렸다.  

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  2021-03-18

• 중남미 지속가능한 산림복합경영과 산림보전과정 온라인 교육 실시

  산림청 산림교육원은 한국국제협력단(KOICA)과 전 세계적 코로나 사태를 극복하고 새 일상 시대에 부응하여「2020년 중남미 지속가능한 산림복합경영과 산림보전」과정을 온라인 과정으로 운영하였다. 당초 본 과정은 2019년 1차연도를 시작으로 하여 2021년까지 3개년 사업으로 중남미 4개국(파라과이, 페루, 콜롬비아, 볼리비아)의 산림관계 공무원 등을 대상으로 초청 연수로 진행되는 사업이지만, 올해는 코로나 19에 따라 부득이 파라과이 1개국으로 연수 국가를 축소하여 초청연수가 아닌 온라인 연수로 진행하였다. 중남미 국가 중 파라과이는 산림청과 2009년부터 양자 산림협력 업무협약(MOU)를 체결한 이후 격년마다 협력회의를 개최해오고 있으며, 특히 대한민국 산림청 소속기관인 한국임업진흥원은 2012년 파라과이 현지(까구아수)에 산림법인을 설립하여 시범조림사업을 실시하여 지금까지 후안 드 메나 알크 산타니 (Juan de Mena alc Santani) 지역에 누적 1,270ha의 조림을 하는 등 지속해서 협력하고 있다.   최근 전 세계는 기후변화와 산림훼손에 따라 산림보전이 영향을 받는 가운데, 지속 가능하게 산림을 경영하는 방안이 강조되고 있다. 이에 따라 지속가능한 산림복합경영을 실현하고, 훼손된 산림을 복구하여 보전하는 것은 아시아뿐만 아니라 중남미 국가도 공통 관심사이다. 대한민국은 황폐된 산림을 최단기간 내에 성공적으로 녹화한 경험을 가지고 있으며 이 사례는 국제사회에서 귀감이 되고 있다. 또한 산림청은 산림복합경영에 관하여 다양한 경험과 기술적 노하우를 보유하고 있고, 우수한 산림경영시스템과 산림분야 연구, 그리고 산불 등 재난대비 시스템을 갖고 있어 대한민국의 산림복합경영 기술과 산림보전 경험이 중남미국가의 산림관리에 도움이 될 것이다. 산림교육원 양주필 원장은 “이번 교육과정을 통해 파라과이와 대한민국의 관계가 더욱 친밀해지고 우호 관계가 발전되는 것은 물론, 미래의 산림환경을 함께 고민하고 지켜갈 동반자로서 성장해 나가는 계기가 되길 희망한다”라고 밝혔다.  

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  2020-11-20

• 산림교육원, ‘산림레포츠지도사양성과정’ 8월부터 운영

    산림교육원(원장 양주필)은 산림레포츠지도사* 자격증 취득 등과 관련된 ｢산림휴양법｣이 올해 6월 4일 시행에 따라 산림레포츠지도사양성과정을 운영한다.     * 산림레포츠지도사는 국민들이 산림 레포츠 시설에서 안전하고 편리한 레포츠 활동을 할 수 있도록 지도·관리해 주는 전문인력을 말한다. 산림교육원은 ｢산림휴양법 시행령*｣에 따라 산림레포츠지도사를 양성할 수 있도록 지정된 교육기관이다.     * “산림레포츠지도사 교육기관”이란 산림교육원 및 산림레포츠‧등산 관련 법인‧단체로서 산림청장이 지정하여 고시하는 기관을 말한다. 산림레포츠지도사는 생활스포츠지도사, 전문스포츠지도사 등 ｢국민체육진흥법｣에 따라 체육지도자 자격을 가지고 있는 사람이 산림교육원에서 2주간(10일)의 정해진 교육을 받으면 자격증 취득이 가능하다.    다만, 체육지도자는 산림 레포츠와 같거나 유사한 종목인 승마, 자전거, 패러글라이딩, 스키, 육상, 산악, 등산, 오리엔티어링 등의 종목을 취득한 사람이어야 교육에 참여할 수 있다.    산림레포츠지도사 자격을 취득하면 국가 또는 지방자치단체 등에서 운영하는 산림레포츠시설에 배치되어 근무할 수 있다. 올해에는 2회의 산림레포츠지도사양성과정을 운영할 계획으로, 1회는 8월 3일부터 8월 14일까지, 2회는 8월 24일부터 9월 4일까지로 기수마다 25명을 대상으로 교육을 운영한다. 산림레포츠지도사 종목은 8가지*이며, 산림교육원은 산악자전거, 산악스키, 산악마라톤, 암벽등반의 4가지 종목을 운영할 계획이며, 교육 시간은 이론 53시간, 실습 22시간으로 75시간으로 개별종목 12시간이 포함된다.     * 산악승마, 산악자전거, 행글라이딩 또는 패러글라이딩, 산악스키, 산악마라톤, 암벽등반, 오리엔티어링, 로프 체험시설 교육 신청은 공무원의 경우 산림교육원에서 각 기관으로 시행한 교육훈련 계획안내 공문을 참고하여 기관담당자가 교육 희망자 명단을 7월 10일까지 산림교육원 정보시스템에 등록하면 교육생 선발이 가능하다. 일반인은 산림교육원 정보시스템(fotilms.forest.go.kr)에 접속한 후 회원에 가입하고, 7월 1일 오전 9시부터 7월 10일 오후 12까지 휴일에 상관없이 교육 신청이 가능하고, 접수순서에 따라 선착순으로 선발한다. 교육 관련 문의는 산림교육원 산림이용교육계(031-570-7441∼2)로 문의하면 세부내용을 자세히 안내받을 수 있다. 산림교육원 관계자는 “오랫동안 산림레포츠 전문가 그룹의 자문을 받아 교과목 편성과 표준교재를 만들어 수준 높은 교육이 될 것이다”라며, “많은 체육지도자가 교육에 참여하여 자격증을 취득하기를 바란다.”라고 밝혔다.

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  2020-07-08

• 산림교육원, 산림청 산하 공공기관 직원의 역량 강화를 위한 교육 지원

  산림청(청장 박종호) 산림교육원은 ‘산림청 산하 공공기관 직원의 역량을 강화하기 위한 교육을 지원한다.’고 밝혔다.  이번 과정의 교육 목표는 산림청 산하공공기관(한국임업진흥원, 한국산림복지진흥원, 한국수목원관리원) 직원으로서 요구되는 공직자세와 산림청의 비전, 정책의 추진방향 등을 이해하고, 산림청과 소통·협력하며 조직의 변화와 혁신을 통해 조직 발전을 지향하는 것이다.  5∼11월 중 남양주 소재 산림교육원에서 2일간, 총 5회, 중간관리자과정과 실무자과정으로 나누어 맞춤형으로 진행되며, 3개 공공기관에 맞는 세부 산림정책 강의와 기관별 사업 추진의 애로사항을 듣는 간담회 형식으로 운영된다.   < 교육과정 개요 > ❍교육대상 : 산림청 산하 3개 공공기관 3~4급, 5급이하 직원 기수 교육과정명 교육일정 교육기간 교육대상 인원 1기 중간관리자역량강화 2020.05.26. ~ 05.27 2일 3~4급 직원 42명 2기 중간관리자역량강화 2020.06.15. ~ 06.16 2일 3~4급 직원 42명 3기 실무자역량강화 2020.06.29. ~ 06.30 2일 5급이하 직원 42명 4기 중간관리자역량강화 2020.10.07. ~ 10.08 2일 3~4급 직원 42명 5기 실무자역량강화 2020.11.09. ~ 11.10 2일 5급이하 직원 42명 ❍교육기간 및 횟수 : 2일, 총 5회(중간관리자과정 3회, 실무자과정 2회) ※ 각 기수별 산림청 청․차장 특강(2시간) 운영   또한, 시민역량 강화방안과 실행력 제고 방안을 제시한 ‘숲속의 대한민국’의 온라인 교육과정을 사전에 학습한 후 입교하는 블렌디드러닝* 방식을 통해 교육의 효과 극대화에 초점을 맞추었으며, 협력과 조정을 통한 소통 변화관리 능력배양을 위하여 직급별로 요구되는 코칭 리더십 실습 과목을 차별화 하여 편성하였다.    * 블렌디드러닝이란? 두가지 이상의 학습방법을 결합한 온라인 학습과 면대면 학습이 혼합된 형태를 말하며, 교육부에서 실시한 블렌디드 러닝의 메타 분석에 따르면 면대면 혹은 온라인 강의보다 더 효과적인 것으로 알려짐.   특히, 지난 5월 26일 4차 산업혁명의 핵심기술을 바탕으로 정부 기조․정책과 동일한 목소리로 임업인과 국민에게 힘이 되는 정책을 함께 만들어 가자고  당부한 산림청장의 특강「뉴노멀 시대! 새로운 일상의 준비」은 교육생들에게  뜨거운 호응을 받았다.  산림교육원(원장 양주필)은 “청장님 특강 호응에 힘입어 오는 6월 15일. 2기 과정 운영에도 많은 관심을 바라며, 수도권지역 코로나19 집단발생에 따른 집합교육이 취소 될 시에도 온라인 교육으로 바로 대체 운영 할 수 있도록 차질 없이 운영할 계획”이라고 밝혔다.

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  2020-06-12

• 사회적 거리두기 실천!! 집합교육을 재택형 온라인 교육으로 대체 시행

  산림청(청장 박종호) 산림교육원은 코로나-19 확산에 따른 환경변화(교육출장 자제 및 재택근무 확대)에 맞추어 기존 집합교육을 실시간 온라인 교육(재택학습형)으로 전환하여 운영한다고 밝혔다. 온라인 교육은 교육 참석 시간이 정해져 있다는 점에서 이러닝(사이버학습)과 다르며, 네트워크를 통한 실시간 강의와 온라인 소통으로 집합교육과 유사한 방식으로 진행되는 집합교육의 대안 교육방식이다. 교육 참여 방법으로 교육생 본인 자택에서 인터넷이 연결된 데스크 탑과 웹캠, 헤드셋을 준비하여 구루미(Gooroomee) 소프트웨어 설치 후 접속하여 수강을 하면 된다.    < 교육생이 준비해야 할 사항 >  ○ (필수) PC / 노트북 (인터넷 연결, 스피커)   - 최소사양 PC : CPU I3ㆍ램 4기가ㆍ윈도우 7 이상 / 모바일 : 스마트폰 이상   - 권장사양 PC : CPU I5ㆍ램 8기가ㆍ윈도우 10이상 / 모바일 : 갤럭시나 아이폰 8이상   ※ 컴퓨터 사양 및 인터넷 접속 환경에 따라 진행이 원활(느림)하지 않을 수 있음  ○ (권장) 웹 카메라, 헤드셋(마이크), 스마트폰  ○ (영상 SW설치) PC / 노트북이나 스마트폰에 Gooroomee SW 설치   - 구루미 홈페이지(http://biz.gooroomee.com)우측 상단 로그인 선택 교육 대상은 전국 산림분야 공무원이며, 산림기사입문과정․재난안전실무자과정․산지관리과정 등 3개의 교육과정으로 선정하였다. 선정 이유는 온라인 강좌라는 점을 감안한 실습이나 견학이 적고 직무역량 강화와 임업기술 향상에 부합하기 때문이다.   교육 기간은 4월 20일부터 28일까지 운영하며, 교육기간은 2∼3일 정도이고 인원은 각 40명으로 교육비는 무료다. 수업 중 교육운영 담당자는 같이 참여해 온라인 강좌의 미비점을 보완 할 계획이다. 또한 출석. 결석. 학습 상태 등도 점검하여 비대면 교육의 효과를 조금 더 높이도록 노력할 것이며, 수료 기준은 수업 중 모니터링 및 접속 로그 기록 상의 시간을 교육 시간 100%로 인정하여 수료 처리된다. 교재는 파일로만 배포되며, 인터넷 홈페이지에서 다운 받으면 된다. 온라인 강의로 추진함에 따라 구루미 솔루션 운영비․기자재 구매비 등   추가로 비용이 소요되고 교육비가 무료로 운영되는 점을 감안하여 교재는 책(출력물)으로 제공되지 않는다. 산림교육원 양주필 원장은 “코로나-19로 인해 올해 교육훈련(114과정 253회 17,345명 계획)중 집합교육이 당초 일정보다 지연되고 있는 점을 고려하되 전 국민이 사회적 거리두기 실천이 요구되고 있는 상황에서  이 같은 교육방식을 새로 도입하여 진행하게 되었다고 밝히며, 이번 시범 운영 후 문제점을 보완해 가면서 확대해 나갈 계획”이며, 앞으로 산림교육원이 미래산림인력 육성기관으로서의 역할을 다해 나갈 것이라고 밝혔다.

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  2020-04-08

• 산림교육원 제28대 양주필 원장 취임

    산림청 고위공무원 인사이동에 따라 제28대 산림교육원장으로 양주필 원장이 9일 취임하였다.   양주필 원장(50세)은 서울대 농생물학과 동 대학원을 졸업하였다. 제33회 기술고시를 통해 농림축산식품부에 입사한 후에는 친환경농업과장, 지역개발과장, 식물검역부장 등 농림축산식품부의 주요 보직을 두루 거치면서 합리성과 전문성을 겸비한 리더라는 평가를 받고 있다.    양주필 원장은 취임사에서 ‘다양해지는 국민의 요구와 시대적 변화에 부응하면서 산림자원 육성․이용․보호 교육과 함께 산림소득 증대, 산림 일자리 창출과 같은 산림시책 교육, 그리고 국민적 관심이 높아지는 숲을 통한 건강 증진과 같은 새로운 교육 분야에도 소홀하지 않겠다.’라고 밝혔다.  

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  2020-03-09